微课：用人单位根据“五停”通告停工，可以不支付劳动者当天工资或要求劳动者补班吗？

问

用人单位根据“五停”通告停工，可以不支付劳动者当天工资或要求劳动者补班吗？

答

一、根据《广东省工资支付条例》第三十九条的规定，非因劳动者原因造成用人单位停工、停产，未超过一个工资支付周期（最长三十日）的，用人单位应当按照正常工作时间支付工资。用人单位根据“五停”通告停工属于非劳动者原因造成的停工，用人单位需支付劳动者当天工资。

二、根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条的规定，休息日安排劳动者工作的，用人单位可以安排补休或者支付加班工资。然而，用人单位根据“五停”通告停工属于非劳动者原因造成的停工，不同于休息日加班的补休，不能通过调休冲抵。

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